[时政要闻] 全市组织系统率先开展全员蹲点大调研 730余名组工干部参与，重点掌握7项内容
2018/3/2 0:00:00
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深入开展“不忘初心、牢记使命，当好新时代金华答卷人”全员蹲点大调研，是今年全市组织系统的一件大事。春节前，市委组织部拟定了初步方案；春节后，根据市委的大调研意见，第一时间进行细化完善，2月28日在全市率先部署实施。方案要求市、县（市、区）、乡镇（街道）三级组工干部都要组成调研组，每一名组工干部都要到基层去。对此，市委书记陈龙给予充分肯定，并要求各部门参考借鉴。
据了解，此次大调研分为两个阶段，第一阶段是全员蹲点大调研，时间为春节后至3月底，集中蹲点时间不少于5天；第二阶段是重点课题大调研，时间为4月至年底。
在全员蹲点大调研阶段，组工干部要重点了解掌握七个方面内容，即主题教育谋划实施情况、组织工作服务保障中心大局情况、干部队伍建设情况、基层组织建设情况、党员发展教育管理情况、人才队伍建设情况等。在基层蹲点调研时，每名组工干部都要落实好“做好一次信息公开、开展一次全面走访、组织一次民主恳谈会、帮助梳理一次发展思路、参加一次主题党日活动、开展一次软弱落后基层党组织会诊、研究解决一批涉组涉干信访问题、做好一次蹲点情况反馈、完成一个蹲点调研报告”的“九个一”要求。
全员蹲点大调研结束后，组织部门将根据调研情况，结合中央、省委、市委对组织工作提出的新课题新要求，梳理确定一批年度重点课题，由市、县两级组织部门领导班子成员领衔，开展全面深入系统的研究，力争多出实践成果、理论成果和制度成果。
“调查研究要树立‘靶向治疗’思维，以一个专题或一个乡镇（街道）、一个村、一个社区、一个企业等作为蹲点调研的靶向，把出发点和落脚点放在真正解决实际问题上，搞清楚现状是什么，有哪些问题，怎么解决、由谁来解决。”市委常委、组织部长余杰说，蹲点大调研不仅要注重透过现象看本质，以小见大、以点射面，还要带着感情和责任搞调研，做到“身入心至”，实事求是地分析情况和数据，做到精、实、管用。此外，调研务必轻车简从、简化接待，坚决避免“蜻蜓点水”式调研、“钦差”式调研、“被调研”、“嫌贫爱富”式调研的现象。
来源：金华日报